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  • 高科房產:創建清廉國企,打造陽光工程
      時間:2023-09-22 09:04:16  來源:株洲高科   瀏覽:587次

    “你們這批沙子質量有問題,必須全部退回去?!比涨?,壹號領域二期項目正在火熱施工,一名材料供應商試圖通過“打招呼”向項目工地提供問題砂石,結果被項目現場管理人員王春嚴詞拒絕。

    王春拒絕的底氣和自覺源于高科房產日常監督體系的完善和員工廉潔從業意識的提升。遵紀守法、廉潔從業,目前已經成為高科房產全體員工的一種職業習慣。

    今年4月,在集團紀委的指導推動下,高科房產制定《“清廉房產”創建工作實施方案》,緊盯資金管理、招標采購、工程簽證、資產處置等腐敗易發多發領域和關鍵環節,全面排查廉潔風險點69個,制定整改措施85條,新建修訂采購、營銷、考核等制度,建立健全廉潔風險防控體系。

    在此基礎上,派駐高科房產紀檢機構通過發放調查問卷、現場調研監督,強化日常監督檢查,并聯合黨群、審計、工程等部門建立監督協調貫通機制,每周通報檢查進展情況,保障重點項目廉潔高效推進。今年以來,共計開展監督檢查20余次,督促解決業主投訴問題500余個。

    與此同時,高科房產堅持把廉潔文化建設作為推進清廉房產創建的重要一環。除了每年組織項目施工、監理單位開展春節“開工第一課”活動外,還通過“簽施工合同必簽廉政合同”、“開工必上廉潔課”、觀看警示教育片、簽訂廉潔從業承諾書、設立舉報意見信箱、建立“一項目一群”等方式,強化項目日常監督管理;同時精心策劃“清風徐來·廉潤高科”等一系列具有特色的廉潔文化活動,在公司打造“清廉讀書角”、廉潔文化墻。多維發力,筑牢全體員工拒腐防變思想防線。

    下一步,高科房產將落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任,推動廉潔文化與生產經營互融互促,全面提升員工廉潔從業意識,為打造陽光精品工程提供堅強保障。

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